転職前チェック専門メディア｜良い会社・危ない会社の見分け方

職場の雰囲気に疲れた皆様へ現代のビジネス社会では、職場の雰囲気が働きやすさに大きく影響します。しかし、もしあなたがブラック企業で働いているとしたら、その雰囲気はかなり違ったものになるかもしれません。終わらない残業多くのブラック企業では、残業...

上司や同僚の年齢層が転職に与える影響とは　転職を考える際、職場の環境や雰囲気は大変重要です。その中でも、上司や同僚の年齢層は見逃しがちなポイントですが、実は働きやすさやキャリア形成に大きな影響を与える要素です。特に28歳から35歳の家庭持ち...

離職率とは？その定義と計算方法　離職率とは、ある組織や企業における一定期間内の退職者の割合を指します。この指標は労働市場の流動性を示す重要な指標であり、企業の人事戦略を見直す一助となります。一般的に、離職率が高いということは、職場環境や給与...

はじめに　現代社会において、キャリアの選択は非常に重要な決断です。特に20代後半から30代前半にかけては、これからの職業人生における重要なステージとなります。しかし、多くの人々は、現在の職場に対する不満を抱えながらも転職に踏み切ることができ...

ビジネスの現場で働く多くの人々にとって、社内勉強会はキャリアアップやスキル向上の重要な契機となることがあります。しかし、現在の職場環境に不満を抱えている場合、社内勉強会の有無がモチベーションに影響を与えることは少なくありません。本記事では、...

退職後の進路について考える意義　20代後半から30代前半において、転職を考えることは少なくありません。人生の大きなターニングポイントである退職は、自分のキャリアにおける新しい可能性を見出す絶好の機会でもあります。ブラック企業での労働環境や将...

仕事に対する価値観が変わったときの対処法　　20代後半から30代前半の会社員の皆さんにとって、仕事は人生の大きな一部を占めています。しかし、職業を続けていくうちに、以前と比べて価値観が変わったと感じることは珍しくありません。そんなときにどの...