転職の判断と進め方

転職の判断と進め方

離職率・定着率から見る働きやすい会社の特徴|転職判断の基準

離職率とは?その定義と計算方法 離職率とは、ある組織や企業における一定期間内の退職者の割合を指します。この指標は労働市場の流動性を示す重要な指標であり、企業の人事戦略を見直す一助となります。一般的に、離職率が高いということは、職場環境や給与...
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社内勉強会の有無は重要?転職前に確認すべきポイントと見極め方

ビジネスの現場で働く多くの人々にとって、社内勉強会はキャリアアップやスキル向上の重要な契機となることがあります。しかし、現在の職場環境に不満を抱えている場合、社内勉強会の有無がモチベーションに影響を与えることは少なくありません。本記事では、...
転職の判断と進め方

仕事に対する価値観が変わったときの対処法

仕事に対する価値観が変わったときの対処法  20代後半から30代前半の会社員の皆さんにとって、仕事は人生の大きな一部を占めています。しかし、職業を続けていくうちに、以前と比べて価値観が変わったと感じることは珍しくありません。そんなときにどの...